一切事物始于人止于人。企业的现状及未来的发展都取决于为企业服务的人的行为。

如何实现在企业环境中行为的转变,并创造持续的影响力?

如何把企业的愿景转变为任务和目标,到有力的行动?

如何创建独一无二的企业文化,可持续发展,并且如何衡量这一切?

自1996年来到中国,Krauthammer通过与企业密切合作,致力于为其提供个性化解决方案,以直接提升企业业绩。

Krauthammer在北京和香港设有办事机构,用四种中国地方语言为合作伙伴服务。同时,服务也遍及亚太区14个国家。

基于我们对中国和亚洲各国家不同文化的深刻理解,已经为合作伙伴成功地整合了不同文化的管理模式并有效地提升了企业竞争力。

在为企业改善业绩和培养人才的同时,我们与各企业形成了持续而长久的伙伴关系,同时与很多世界著名高等学府和政府科研机构有着良好的合作关系。在中国,我们与中国企业家调查系统CESS和各国驻华商业机构有着广泛的合作。

最新出版物

2010.04.21 - 客户案例:Acergy(建筑行业)

2010.04.21 - 客户案例:Heptagon(制造行业)